08.11.2016
15.00
семинар на тему: Бороться с кризисом или управлять изменениями
Перемены неизбежны. Экономический кризис, государственное регулирование, давление конкурентов, развитие технологий — диктуют нам необходимость постоянного совершенствования бизнес-модели, процессов. Но природа за всю историю человечества научила нас — делай как раньше и выживешь. Это конфликт, тлеющий внутри каждого. Как внедрять изменения с наименьшими потерями, испытывая минимальное сопротивление сотрудников? Об этом и пойдет речь на тренинге.
Содержание тренинга:
1. Компоненты изменений
2. Инструменты общения
3. Модель изменений «4-комнаты»
4. 8 шагов изменений
5. Управление изменениями с помощью модели 8 шагов
— Научатся распознавать психологические реакции на перемены.
— Изучат технологию 8-шаговой модели Джона Коттера.
Бизнес-тренер
Николай Солодовников. Председатель комитета по молодежному предпринимательству
УРО ООО «ОПОРА РОССИИ»
и
Николай Головин
АНО «Ульяновский центр развития предпринимательства»
ул. Карла Маркса 21-23, конференц – зал